NUESTROS SERVICIOS
Agradecemos el interés por conocer nuestros servicios y permitirnos brindarles la información necesaria para que pueda tomar las mejores
decisiones para el crecimiento y seguridad de su empresa, a través de las diversas herramientas que les ofrecemos.
Prueba de Polígrafo
La evaluación consiste en un examen en el que se registran varias respuestas fisiológicas del individuo, como la frecuencia cardíaca, la presión arterial, la respiración y la conductividad de la piel, con el objetivo de evaluar la veracidad de las respuestas a preguntas específicas. Esta prueba ayuda a las empresas a tomar una mejor decisión a la hora de seleccionar a un candidato, y descartar a candidatos que puedan ser un riesgo para la empresa.
Evaluación Pre-empleo
Examen que evalúa la confiabilidad de un candidato para ocupar una
vacante, indagando en temas considerados de riesgo para la empresa
como:
• Consumo de drogas ilegales.
• Comisión de delitos.
• Participación con grupos delictivos.
• Fuga de información confidencial.
• Beneficios indebidos laborales (robo hormiga, omisión de funciones,
entre otros.)
• Demandas laborales.
Evaluación de Permanencia
Evalúa al personal que ya pertenece a la empresa con la intención de
revisar temas que apoyen su permanencia, ascenso o promoción; investigando temas como:
• Beneficios indebidos laborales (robos, fraudes, falsificación o
alteración de documentos).
• Fuga de información confidencial.
• Participación con grupos delictivos.
• Omisión de funciones o violación de políticas.
• Consumo de drogas.
Investigación Laboral
La investigación laboral es un proceso donde se recopila información y
se realiza un análisis para investigar a un candidato que se encuentra
en proceso de selección.
Este reporte permite corroborar historial laboral, escolaridad,
referencias laborales, detenciones y antecedentes penales.
Identificando riesgos en la vida e historial laboral de los empleados
o aspirantes a obtener un puesto.
Se manda un reporte completo del candidato que incluye la siguiente
información:
• Historial Laboral (Incluye salario ante el IMSS).
• Trabajos Ocultos.
• Antecedentes penales.
• Averiguaciones previas.
• Verificación de documentos presentados.
• Referencias Laborales.
• Detenciones.
• Averiguaciones si el empleado es buscado por alguna autoridad
nacional e internacional.
Exámenes Médicos
Atracción De Talento
Nos encargamos de crear descripciones de trabajo atractivas e utilizar
múltiples canales de reclutamiento para encontrar el mejor candidato
para tu empresa. Podemos filtrar tus candidatos solamente con la
descripción deseada, o realizar diferentes pruebas para encontrar al
candidato ideal. Podemos contratar empleados desde:
• Operarios
• Mantenimiento
• Choferes
• Operadores de Camiones
• Administrativos
• Ejecutivos
Nos encargamos exclusivamente de la búsqueda del candidato ideal
para ti; en cualquier modalidad de contratación, la relación se establece
directamente entre el candidato y tu empresa, garantizando un
proceso transparente y eficiente.
Sedes
Contamos con sucursales ubicadas en la mayoría de las regiones de México, lo que nos permite brindar atención a tus candidatos en diversas localidades. Atendemos a cualquier ciudad sujeta a condiciones previamente establecidas. Te invitamos a cotizar con tu representante de ventas para obtener información detallada y personalizada.